杭州市港航管理局

工作地点:网络  来源:admin发布时间:08-01-14 流量人数:

  • 杭州市港航管理局2008年应届大学生招聘通告

     

    尊敬的各大专院校:

    非常感谢您们多年来对我局大学生招聘工作的大力支持!

    为加强我局与贵院校的联系与合作,方便贵院校培养的优秀大学生和我局的双向选择,使他们能更好地展示才华,为港航事业的发展做出积极的贡献,经我局研究,拟于2008年面向各大专院校招聘33名应届毕业生。

    烦请您们将有关招聘信息及时向贵院校有意向的应届毕业生通告。

    一、 单位简介:

    杭州市港航管理局隶属于杭州市交通局,是杭州水上交通行业的主管部门,负责贯彻党和国家有关水上运输方针、政策,实施国家和政府颁布的水上交通和港口管理的法律、法规。实行“四块牌子,一套班子”,即:杭州市港航管理局、浙江省杭州市地方海事局、杭州市船舶检验处、杭州市航政管理支队。担负着杭州地区港政管理、海事监督、运输管理、船舶检验、航道管理等五大水上交通行业管理职能。现属监督管理类事业单位。

    局下属钱江、内河、萧山、富阳、桐庐、建德、淳安、余杭、临安9个港航管理处(地方海事处)以及船闸处等基层单位,负责全杭州市包括京杭运河杭州段、钱塘江、富春江、千岛湖、青山湖、西溪湿地等通航水域和码头的建设、维护、管理工作。

    二、招考计划:

    此次招考计划共33名,招考的专业和职位为港口与航道工程管理、海事管理、水上运输管理与规划、油气储运管理、计算机管理、船舶检验、财务管理、人力资源管理、文秘、档案管理、水上综合执法(详见附件)。

    三、招考对象和报考条件:

    (一)招考对象

    2008年8月31日前毕业的、具有本科及以上学历的应届大学毕业生。

    (二)报考条件

    1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

    2.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

    3.遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神;

    4.基础理论和专业功底扎实,有一定的分析、解决实际问题能力和组织协调能力;

    5.身体健康,年龄为35周岁以下(1974年1月1日以后出生);

    6.具备拟报考职位所需的资格条件;

    7.符合《中华人民共和国公务员法》和《浙江省国家公务员录用实施办法(试行)》规定的其它条件。

    四、招考办法:

    贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、竞争考试、严格考察、择优录取的办法进行。

    (一)发布招考公告和信息。

    杭州市交通局将于近期在浙江人事考试网(网址:www.zjks.com)和杭州人事人才网(www.hzsrsj.gov.cn)等媒体统一发布招考公告和有关信息。

    (二)组织报名。

    采取网络报名。

    1.网上报名。按照公告的要求,报考人员在浙江人事考试网(www.zjks.com)报名,并上传本人电子照片(近期正面免冠证件照,文件类型为jpg格式,宽度200像素左右,高度250像素左右)。

    2.资格初审。我局组织人事部门在报考人员报名后2天内上网完成资格初审工作,对未通过初审的,将告知理由。报考人员可上网查询,未通过者可在网上报名时间内再次报名并接受复审。

    3.网上缴费及确认。通过网上初审的可在同一网址立即办理网上缴费及报名确认。逾期不办理缴费和确认手续的,视作放弃报考资格。

    已确认人员根据公告的要求,上网(www.zjks.com)下载打印准考证。

    贫困家庭的报考人员提供所在地的县(市、区)级民政部门出具的特困证明或低保证复印件,传真到杭州市港航管理局组织人事处(传真电话:0571-85460015),经审核同意后,免除其考试考务费用。

    报名人数不足招考计划规定倍数的专业(职位),我局将酌情核减或取消招考计划。

    (三)笔试。

    公共科目为《申论》、《行政职业能力测验》(含综合基础知识)两门。由杭州市交通局统一组织考试。

    笔试时间:按照公告所确定的时间进行。

    笔试结束后,由我局统一划定最低录用控制分数线,我局组织人事部门在上线人员中根据各招考专业(职位)报考者笔试成绩,从高分到低分按比例确定面试对象。

    (四)面试。

    面试可测试考生的专业知识和技能水平。我局面试方案报杭州市交通局批准后由我局组织实施。面试成绩满分为100分,合格分为60分。达不到合格分的将取消录取资格。

    面试前,对报考人员将进行资格复核,2008年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、身份证等相关证件(证明)原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与个人网上填报内容不相符者,不得参加面试。

    (五)体检、考察、录用

    面试结束后,按考生笔试成绩总分除以考试科目门数再乘以50%,加上面试成绩分数的50%合成总成绩,从高分到低分按招考职位计划数的一定比例确定体检、考察对象。体检、考察工作由我局组织实施。

    体检工作按浙江省人事厅、浙江省卫生厅《转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)执行。

    考察工作根据《浙江省国家公务员录用考核实施细则》(浙人干〔1996〕95号)有关规定执行。

    体检、考察后,拟录用人员将公示5天,公示无异议的,凭毕业证书办理录用手续,不能按时毕业并取得报考专业(职位)规定的学历、学位证书的,取消录用资格。

    咨询电话:杭州市港航管理局组织人事处,0571-85460015。

    附件:《杭州市港航管理局2008年应届大学毕业生招聘计划一览表》

     

     

     

     

    杭州市港航管理局

     

    二○○七年十一月二十六日

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     



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