成都银行2009校园招聘

工作地点:成都  来源:校园招聘网发布时间:08-11-19 流量人数:






  作为四川省首家城市商业银行,自成立以来,成都银行始终坚持"立足地方经济,立足中小企业,立足广大居民"的市场定位,依法稳健经营,严格规范管理,已逐步发展成为一家规模初具、运行稳健的股份制商业银行。截至2008年10月末,存款余额由成立时的39.7亿元增长为566.2亿元,增长13.3倍;贷款余额由成立时的26.3亿元增长为386亿元,增长13.7倍;总资产由成立时的48.2亿元增长为706.3亿元,增长13.7倍。经营规模和综合实力稳居西部城市商业银行首位。目前,我行下辖115家支行网点,正式员工2119名。

  近年来,在"二次创业"、"五年规划"发展新思路的指引下,成都银行努力开拓创新,不断深化改革,各项业务实现了年均30%以上的增长,经营利润连年翻番。2007年,成都银行成功实施增资扩股,引进境内外投资者,一次性募集资金60亿元,为我行未来长足发展奠定了坚实的基础。经中国银监会批准,2008年10月28日,成都银行由"成都市商业银行"正式更名,标志我行开始由地方性银行向区域性银行、全国性银行发展。与此同时,成都银行连续晋身"2007年度全球商业银行1000强"、"2007年度亚洲银行300强"、"2007年度中国银行业100强"等国际权威商业银行综合实力排行榜。

  在改革发展的新阶段,成都银行将满怀信心的在地方党委政府的领导下,在人民银行和监管当局的监管指导下,在全体股东和广大市民的大力支持下,牢固树立科学发展观,与境内外投资者一道,走开放式发展道路,充分借鉴国际先进经验,全面提升银行的综合竞争能力,并积极推进实施跨区域经营和公开上市等多个战略,努力将自身打造成为资本充足、内控严密、营运安全、服务和效益良好的国内一流精品银行,为地方经济发展做出新贡献。




招聘条件:
1、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录;
2、具备较强的学习能力,较好的团队合作精神、沟通能力和强烈的责任心;
3、身体健康,充满活力,形象气质好,言行得体,亲和力强;
4、各专业全日制本科及研究生,其中计算机专业要求学历为硕士研究生及以上,且应为本研连读毕业生;
5、经济法、计算机专业性别限定为男性,其他专业性别不限;
6、获得大学英语六级证书(或CET6考试成绩426分以上);
7、同等条件下,成都籍生源、校级学生干部、学习尖子可优先考虑。

招聘专业及名额:
招聘相关专业本科及



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