成都银行2009校园招聘

工作地点:成都  来源:校园招聘网发布时间:08-11-19 流量人数:

以上毕业生共110名,其中:
财会类岗位
招聘人数:35名
要求:财务管理、会计、统计专业。

市场营销类岗位(主要从事信贷风险管理和客户经理工作)
招聘人数:57名
要求:财务管理、会计、金融、市场营销、经济学专业。

经济法类
招聘人数:3名
要求:经济法专业。

计算机类
招聘人数:15名
要求:计算机专业。





Q1、成都银行由哪些股东组成?
A:成都银行是一家一级法人治理的股份有限公司,地方财政为第一大股东。2007年我行通过增资扩股,引进了马来西亚丰隆银行、渤海投资基金等境内外投资者。

Q2、公司培训情况如何?
A:我们非常重视员工培训,培训部门提供全方位、多层次的培训课程帮助员工自我提升。包括新员工培训、专业能力培训、管理能力培训等方面,对特别优秀的员工提供海外培训机会。

Q3、公司对新员工的培训有何特色?
A:新员工入行后第一年,不仅要进行集中岗前培训,还将被安排在总部和支行3个以上的不同岗位进行轮岗锻炼。公司希望通过这种方式,能够帮助新员工实现从学生到职业人的心态转变,建立良好的职业习惯,树立基本的个人职业发展方向。

Q4、公司的薪资福利状况如何?
A:公司的年薪由月薪和年终奖金组成。另外公司还提供一系列福利政策:年假、住房公积金、完善的社会保险、额外的商业保险。

Q5、公司如何处理户口、档案问题,一次签约多长时间?
A:公司为本科及以上应届毕业生解决户口和档案问题。初次签定劳动合同期限为五年。

Q6、公司主要需要哪些专业的人,是否招收本科生?
A:金融、会计、市场营销等相关专业的本科、研究生都是我们主要需要的。我们同样欢迎其他专业的优秀毕业生加入。

Q7、公司如何确定参加笔试的人员?
A:我行人力资源部会对在线提交的简历进行筛选,不会委托第三方进行。我们将通过邮件和电话等方式通知候选人参加测评和初面,并根据总体排名确定参加复试的名单,并以电话方式通知候选人参加复试,因此请务必保持联络方式畅通。

Q8、此次校园招聘的工作地点在哪里?
A:本次校园招聘所有岗位的工作地点均为成都主城区。





感谢你选择成都银行的职位,希望以下几点提示能帮助您愉快的完成本次校园招聘申请。

职位选择
你最多只能选择1个职位,所以在选择申请的首个职位时请慎重考虑。

在线申请
所有简历都必须通过http://campus.chinahr.com/2009/pages/cdccb/jobs.asp在线申请



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