成都市成华区2009年公开招聘教师的公告

工作地点:成都  来源:校园招聘网发布时间:09-02-03 流量人数:

应聘人员本人承担。
(四)相关要求
1、应届毕业生需将普通话、计算机、英语等级证书等内容如实填写入《2009年成都市成华区公开招聘教师报名表》"何时受何种培训达到何种程度"一栏中,非应届毕业生需将教师资格证、普通话、计算机、英语等级证书等内容如实填写入《2009年成都市成华区公开招聘教师报名表》"何时受何种培训达到何种程度"一栏中。
2、应聘人员按照招聘公布的岗位及要求报名,每位应聘人员限报一个学校的一个岗位。
3、对报名人数达不到开考比例(1:3)的岗位,不予开考,主考机关可将名额调整到其它岗位。
4、在各环节中因弃权、被取消资格等出现的缺额,按照同学校同学科岗位成绩从高分到低分依次递补。
5、高校毕业生和在职人员在面试过程中,如所有应聘人员均达不到招聘单位的聘用条件,经主考机关同意后取消该岗位招聘。
6、考试费用根据四川省物价局、财政厅川价费〔2003〕237号文件规定,笔试每科收费50元(两科共计100元)。面试费用按物价部门核定的项目和标准收取。
(五)体检
体检由主考机关统一组织,参照教师资格认定的体检标准进行。因体检不合格或其他因素而出现的缺额依次递补或另行组织招聘。
(六)公示
由成华区人事局和成华区教育局对经体检合格的拟聘人员在网上进行为期7天的公示。
(七)聘用及报到
1、经体检合格者予以聘用,并签订聘用协议。
2、拟聘用人员,按有关规定办理工作调动、毕业生接收等相关手续。
3、拟聘用人员应在主考机关规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动弃权。
四、聘用后的待遇
(一)聘用人员实行合同聘用管理。
(二)聘用人员的试用期及工资福利待遇等按现行事业单位工作人员政策规定执行。
五、纪律与监督
为保证招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,成华区纪检监察部门对招聘工作实施全程监督。
六、本公告解释权归成华区人事局和成华区教育局。
监督和举报电话:(028)84311969
咨 询 电 话:成华区(028)84313286 84310100
查 询 网 站:成都人事考试网(www.cdpta.com)
成华区公众信息网(www.chenghua.gov.cn)
成华区教育信息网(www.cdchedu.com)

附件:1. 2009年成华区面向社会公开招聘大学生岗位学科名额一览表
2. 2009年成华区面向社会公开招聘在职人员名额表


成都市成华区人事局 成都市成华区教育局

二〇〇九年一月二十四日



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